Mô Tả Công Việc
1.Công tác đào tạo
-Giảng viên đào tạo các lớp do học viện tổ chức.
-Thực hiện Đào tạo về sản phẩm và liệu trình cho các phòng ban liên quan
-Nghiên cứu lâm sàng các sản phẩm công ty phân phối.
-Đào tạo cho các đại lý theo đề xuất của phòng phân phối.
-Hỗ trợ tổ chức các hoạt động event: hội thảo, hội nghị khách hàng, demo, kịch bản nội dung clip giảng dạy....
2.Công tác quản lý
-Thực hiện công tác tuyển sinh, thi tốt nghiệp
-xây dựng kế hoạch giảng dạy, tổ chức và quản lý quá trình đào tạo trên cơ sở phân công giảng dạy (xây dựng tiến độ, lập thời khóa biểu, tổ chức thi học kỳ).
-Thực hiện các công việc giáo vụ: lập các bảng biểu về công tác giáo vụ; cập nhật và quản lý kết quả học tập từng lớp, từng khóa; thống kê, làm báo cáo định kỳ theo quy định của sở; cấp các giấy tờ, xác nhận liên quan đến kết quả học tập cho người học; lập hồ sơ và tiến hành các thủ tục tốt nghiệp
-Quản lý cán bộ - giảng viên - nhân viên; các phòng làm việc cùng trang thiết bị bên trong của Phòng đào tạo theo phân cấp của giám đốc.
-Báo cáo công việc định kỳ lên ban giám đốc
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
-Giảng viên đào tạo các lớp do học viện tổ chức.
-Thực hiện Đào tạo về sản phẩm và liệu trình cho các phòng ban liên quan
-Nghiên cứu lâm sàng các sản phẩm công ty phân phối.
-Đào tạo cho các đại lý theo đề xuất của phòng phân phối.
-Hỗ trợ tổ chức các hoạt động event: hội thảo, hội nghị khách hàng, demo, kịch bản nội dung clip giảng dạy....
2.Công tác quản lý
-Thực hiện công tác tuyển sinh, thi tốt nghiệp
-xây dựng kế hoạch giảng dạy, tổ chức và quản lý quá trình đào tạo trên cơ sở phân công giảng dạy (xây dựng tiến độ, lập thời khóa biểu, tổ chức thi học kỳ).
-Thực hiện các công việc giáo vụ: lập các bảng biểu về công tác giáo vụ; cập nhật và quản lý kết quả học tập từng lớp, từng khóa; thống kê, làm báo cáo định kỳ theo quy định của sở; cấp các giấy tờ, xác nhận liên quan đến kết quả học tập cho người học; lập hồ sơ và tiến hành các thủ tục tốt nghiệp
-Quản lý cán bộ - giảng viên - nhân viên; các phòng làm việc cùng trang thiết bị bên trong của Phòng đào tạo theo phân cấp của giám đốc.
-Báo cáo công việc định kỳ lên ban giám đốc
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp trung cấp nghề trở lên về ngành làm đẹp, spa, có bằng cấp sư phạm là một lợi thế
- Đã có kinh nghiệm sư phạm, giảng dậy ít nhất 03 năm trong ngành làm đẹp, mỹ phẩm
- Yêu thích công việc giảng dậy và có khả năng tìm tòi nghiên cứu công việc
- Làn da đẹp, ngoại hình khá, phong thái nhẹ nhàng, nhiệt tình, trách nhiệm
- Làm việc toàn thời gian
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Đã có kinh nghiệm sư phạm, giảng dậy ít nhất 03 năm trong ngành làm đẹp, mỹ phẩm
- Yêu thích công việc giảng dậy và có khả năng tìm tòi nghiên cứu công việc
- Làn da đẹp, ngoại hình khá, phong thái nhẹ nhàng, nhiệt tình, trách nhiệm
- Làm việc toàn thời gian
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
- Lương cơ bản: 10.000.000đ/tháng + thưởng dậy nghề + thưởng % demo khách hàng + thưởng hỗ trợ hội thảo hội nghị (tổng thu nhập tháng: 15.000.000đ – 20.000.000đ)
- Thưởng tháng,quý, năm theo quy định phòng ban/ công ty
- Được làm việc trong một môi trường năng động, được ủy quyền trong phạm vi chức năng công việc
- Được làm việc trong môi trường luôn tạo động lực cho nhân sự phát triển năng lực chuyên môn cũng như các kỹ năng làm việc.
- Cơ hội được sử dụng các dịch vụ làm đẹp theo chính sách của Công ty
- Tham gia các hoạt động tập thể công đoàn: Du lịch, event, teambulding dã ngoại, hiếu, hỉ, ốm đau…
- Thưởng tháng,quý, năm theo quy định phòng ban/ công ty
- Được làm việc trong một môi trường năng động, được ủy quyền trong phạm vi chức năng công việc
- Được làm việc trong môi trường luôn tạo động lực cho nhân sự phát triển năng lực chuyên môn cũng như các kỹ năng làm việc.
- Cơ hội được sử dụng các dịch vụ làm đẹp theo chính sách của Công ty
- Tham gia các hoạt động tập thể công đoàn: Du lịch, event, teambulding dã ngoại, hiếu, hỉ, ốm đau…
Mức lương
Từ 15 đến 20 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.